Age Discrimination by Employers
јул 2017. · McFarland
5,0star
1 рецензијаreport
Е-књига
220
Страница
family_home
Испуњава услове
info
reportОцене и рецензије нису верификоване Сазнајте више
О овој е-књизи
In 1907, the editor of The New York Times wrote, "Employers, naturally, look to the young. A man or woman of advanced years is too apt to be given to old-fashioned ways of doing things, and open to suspicion of having the unforgivable fault, in modern business, of slowness." Age discrimination has existed throughout the 20th century, sometimes in the public eye and sometimes not. This book examines the problem as it relates to the employment sector in the United States throughout the century: how the issue has been treated by the media, what is the extent of age bias, how older workers were viewed, the reasons and rationales presented by business enterprises for their refusal to hire older workers, and the responses of governments to the problem. Some foreign data are used for comparison purposes; age bias exists in all industrial societies, regardless of the type of government a country provides for itself.
Оцене и рецензије
5,0
1 рецензија
О аутору
Cultural historian Kerry Segrave is the author of dozens of books on such diverse topics as drive-in theaters, ticket-scalping, lie detectors, jukeboxes, smoking and shoplifting. He lives in British Columbia.
Оцените ову е-књигу
Јавите нам своје мишљење.
Информације о читању
Паметни телефони и таблети
Инсталирајте апликацију Google Play књиге за Android и iPad/iPhone. Аутоматски се синхронизује са налогом и омогућава вам да читате онлајн и офлајн где год да се налазите.
Лаптопови и рачунари
Можете да слушате аудио-књиге купљене на Google Play-у помоћу веб-прегледача на рачунару.
Е-читачи и други уређаји
Да бисте читали на уређајима које користе е-мастило, као што су Kobo е-читачи, треба да преузмете фајл и пренесете га на уређај. Пратите детаљна упутства из центра за помоћ да бисте пренели фајлове у подржане е-читаче.
