Globalizing International Human Resource Management

Chris Rowley · Malcolm Warner

sept 2013 · Routledge

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This edited book, in twelve chapters on covers a wide range of regional and national cultures, as well as perspectives, exploring how these might shape both theory and practice in the field of international human resource management.

Acerca del autor

Chris Rowley is a Professor at the Cass Business School at City University, London, and is Editor of the journal Asia Pacific Business Review. He is also a member of the Editorial Board of Personnel Review. He has consultancy experience with unions, business enterprises and government departments and is a respected author. Malcolm Warner is at the Judge Business School, University of Cambridge, UK.

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