Manajemen Pelatihan dan Pengembangan Karyawan

· · · · · · · · · · · · · · · ·
· Sada Kurnia Pustaka
E-book
272
Strony
Oceny i opinie nie są weryfikowane. Więcej informacji

Informacje o e-booku

Buku ini merupakan karya komprehensif yang mengulas secara mendalam tentang pengelolaan program pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia dalam konteks organisasi modern. Melalui pembahasan yang sistematis, buku ini menyajikan berbagai aspek penting mulai dari konsep dasar, analisis kebutuhan, perencanaan program, hingga implementasi dan evaluasi program pelatihan. Dengan mengintegrasikan teori dan praktik terkini, buku ini tidak hanya membahas metode pelatihan konvensional tetapi juga mencakup tren kontemporer seperti pelatihan berbasis teknologi, pengembangan inovasi, dan program lintas budaya. Para pembaca akan menemukan panduan praktis untuk merancang dan mengelola program pengembangan karyawan yang efektif, termasuk strategi pengembangan karier, program mentorship, dan coaching. Dilengkapi dengan contoh kasus dan best practices dari berbagai organisasi, buku ini menjadi referensi yang sangat berharga bagi para praktisi SDM, manajer, akademisi, dan mahasiswa yang ingin memahami dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan yang berkualitas dalam menghadapi tantangan bisnis yang semakin kompleks.

Oceń tego e-booka

Podziel się z nami swoją opinią.

Informacje o czytaniu

Smartfony i tablety
Zainstaluj aplikację Książki Google Play na AndroidaiPada/iPhone'a. Synchronizuje się ona automatycznie z kontem i pozwala na czytanie w dowolnym miejscu, w trybie online i offline.
Laptopy i komputery
Audiobooków kupionych w Google Play możesz słuchać w przeglądarce internetowej na komputerze.
Czytniki e-booków i inne urządzenia
Aby czytać na e-papierze, na czytnikach takich jak Kobo, musisz pobrać plik i przesłać go na swoje urządzenie. Aby przesłać pliki na obsługiwany czytnik, postępuj zgodnie ze szczegółowymi instrukcjami z Centrum pomocy.